Peter Jeszke
Ich helfe Handwerks- und regionalen Betrieben, offene Stellen zu besetzen. Mit Social Recruiting über Instagram und Facebook, das messbar Bewerbungen bringt.
Hi, ich bin Peter. Ich komme aus Ipsheim in Mittelfranken und arbeite dort, wo meine Kunden auch sind: zwischen Baustelle, Backstube und Büro.
Angefangen habe ich 2018 in einer Werbeagentur im Ort. Seitdem sind über 100 Projekte zusammengekommen: Websites, Landingpages und Werbekampagnen für kleine und mittlere Betriebe. Irgendwann fiel mir auf, dass bei fast allen dasselbe Problem auftauchte, und es war nie die Nachfrage. Die Auftragsbücher waren voll. Es fehlten die Leute, die die Arbeit machen.
Heute mache ich fast nur noch das: Betriebe für die Menschen sichtbar machen, die sie einstellen wollen. Und ich weiß, wie eingespannt du dabei bist. Deshalb baue ich dir ein System, das neben deinem Tagesgeschäft läuft. Du gibst frei und führst die Gespräche, den Rest übernehme ich.
Drei Dinge, auf die du dich verlassen kannst.
Du sprichst immer mit mir
Kein Vertrieb, der verkauft, und kein Junior, der danach übernimmt. Wer dir im Erstgespräch gegenübersitzt, baut deine Anzeigen auch. Vom ersten Gespräch bis lange nach der ersten Einstellung.
Nur Handwerk und regionale Betriebe
Eine bewusste Entscheidung. Deine künftigen Mitarbeiter wechseln nicht wegen Obstkorb und Kickertisch, sondern wegen kurzer Wege, fairer Bezahlung und einem Chef, der Wort hält. Wer das nicht kennt, schreibt an ihnen vorbei.
Ehrliche Einschätzung, bevor Geld fließt
Wenn ich vorab sehe, dass sich Kampagnen für deinen Betrieb nicht lohnen, sage ich dir das im Erstgespräch. Wunder verspreche ich keine. Du siehst jederzeit, was deine Kampagnen bringen und was sie kosten.
Vom Praktikanten in der Werbeagentur zur Mitarbeitergewinnung.
Werbeagentur in Ipsheim
Angefangen als Praktikant bei DiKONZEPT im Ort, geblieben bin ich über drei Jahre. Dort habe ich das Handwerk gelernt: von der ersten Skizze beim Kunden bis zur fertigen Kampagne.
Studium E-Commerce
Bachelor an der Technischen Hochschule Würzburg-Schweinfurt, abgeschlossen 2023. Online-Handel, Marketing und die Zahlen, an denen man sieht, ob etwas funktioniert.
Otto Group, Usability und User Experience
Sieben Monate bei der Witt-Gruppe. Dort dreht sich alles um eine Frage: Warum springen Menschen auf einer Seite ab, und was bringt sie zum Abschluss? Genau das steckt heute in jeder Karriereseite, die ich baue.
Selbstständig mit eigenen Kunden
Erst Websites und Suchmaschinenoptimierung, heute fast nur noch Mitarbeitergewinnung. Über 100 Projekte für kleine und mittlere Betriebe sind seit 2018 zusammengekommen.
Master Wirtschaftsinformatik
Am Karlsruher Institut für Technologie. Damit ich bei Technik, Automatisierung und Daten nicht nur mitrede, sondern die Dinge auch selbst baue. Der Stellenanzeigen-Generator auf dieser Seite ist ein Ergebnis davon.
Womit ich dir helfe und was du von mir erwarten kannst.
Womit ich Betrieben helfe
- Regionale Recruiting-Kampagnen auf Instagram und Facebook
- Karriere-Landingpages, auf denen die Bewerbung in zwei Minuten erledigt ist
- Vorqualifizierung von Bewerbungen, damit du nur passende Gespräche führst
- Azubi-Gewinnung für Ausbildungsbetriebe
- Suchmaschinenoptimierung und Websites, wenn die Grundlagen fehlen
Was du von mir erwarten kannst
- Erreichbarkeit ohne Ticketsystem, du schreibst oder rufst direkt an
- Verständliche Berichte statt Fachchinesisch
- Offene Zahlen zu Bewerbungen und Kosten, auch in schlechten Monaten
- Eine klare Ansage, wenn etwas nicht funktioniert
Lass uns über deine offenen Stellen sprechen.
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